Popis pozice
HIP/HAP je vedoucí člen týmu, který zastřešuje celý průběh projektu. Dokáže vést větší týmy a více projektů zároveň. Je vnímán jako expert s velkým profesním přehledem.
Na své pozici stanovuje harmonogramy projektu a přebírá komplexní zodpovědnost za řešení projektu. Vede jednání s klienty, zodpovídá za ekonomiku zakázky a dokáže zpětně vyhodnotit průběh projektu. Podílí se na rozvoji a zlepšování vnitřních procesů.
V rámci svého působení na projektech zastává roli vedoucího pracovníka s vysokou mírou technického, legislativního a manažerského povědomí.
HIP/HAP přináší do své práce vysokou míru osobního nasazení ve prospěch celku. Je reprezentantem společnosti a aktivně se podílí na jejím rozvoji a budováním značky.
Místo: Praha
Benefity práce v OFSTONE. OFSTONE jako životní styl.
Zázemí a benefity
- stabilní finanční odměna dle vykonávané pozice
- fixní složka odměny + bonusová složka (odměna za osobní výkon a úspěch společnosti)
- 5 týdnů dovolené (režim 4 týdny + 1 vánoční týden volna)
- plně placené období nemoci (běžná sezónní onemocnění do cca 10 dnů)
- multisport karta
- firemní číslo + telefon (popř. příspěvek na nákup vlastního telefonu)
Podpora růstu
- 1 x měsíčně „one to one“ se zpětnou vazbou nad uplynulým měsícem
- pomoc při stanovení profesních cílů a osobního rozvoje
- podpora vzdělávání (kurzy, přednášky, exkurze)
- pravidelné školení od seniorních členů týmu
Rodina OFSTONE
- nabízíme dlouhodobou profesní a životní perspektivu s možností stát se partnerem (společníkem firmy)
- oceňujeme loajalitu a umíme se postavit za každého člena týmu
- dohromady budujeme firemní kulturu a úspěch a těšíme se z výsledků
- všechny výzvy překonáváme společně, nikdo nestojí sám
- jsme mezi TOP společnostmi v oboru
Pracovitost, růst kompetence a síla
- vytváříme pevné partnerství
- nabízíme dlouhodobou perspektivu a stabilní růst
- rosteme všichni společně, nikdo nestojí stranou
- vytváříme prostředí pro profesní rozvoj, osobní iniciativu a zodpovědnost
- naše práce má smysl a celospolečenský dosah
Společný růst
Představení perspektiv
Podívej se na video, ve kterém Ti Ján Antal představí perspektiv a proč by ses k nám měl/a přidat.Jak to u nás chodí
Naši kolegové Monika Škardová a Martin Křivánek Ti vysvětlí, jak to u nás chodí. Máme dobře nastavené postupy a do designu Tě zapojíme hned od začátku.
Nehledáme problémy, ale řešení
Přístup
K projektu přistupujeme aktivně a soustředíme se na hledání funkčních řešení.
Čas
Problémy řešíme věcně a bez odkládání.
Spolupráce
Víme, že kvalitní projekt vzniká díky dobré spolupráci investora, projektanta i jednotlivých profesí.
Výzvy
Naši partneři získávají sílu díky naší kompetenci.
Spolehlivost
Klientům přinášíme jistotu díky zkušenému týmu, systému práce a schopnosti dotahovat projekt do detailu.
Pokročilé postupy
Dobře známe pražské prostředí i specifika místního developmentu a povolovacích procesů.
Jsme hrdí na to, že jsme dokončili
více než
213+ projektů.
Dejte
nám vědět

Ing. arch Jan Duchoň
Vedoucí architekt, senior partner
Pokud máte o pozici zájem, vyplňte formulář níže nebo mi pošlete svůj životopis na e-mail duchon@ofstone.cz. Rád se s Vámi potkám.